První specializovaná nabídka 7197 manažerských kurzů pro jednotlivce
i firmy od 553 vzdělávacích firem portálu EduCity z celé ČR i SR.
Kompletní nabídku ostatních kurzů a školení najdete na EduCity.cz
http://www.pragoeduca.cz/ Potřebujete asertivně prosadit nepopulární opatření?
Máte potřebu aktivněji odmítat nadměrné požadavky okolí?
Chcete více vytěžit z kritiky své osoby pro svůj seberozvoj?
Po absolvování kurzu:
• Co je asertivita, asertivní práva.
• Vznik a vývoj postoje člověka „Já jsem OK“, „Já jsem KO“ a jeho vliv na komunikaci manažera s podřízenými.
• Inteligence a emoční inteligence, podmínka aplikace asertivity.
• Principy asertivní komunikace (třídění informací, rozdělení osob).
• Metody odrážení manipulace v komunikaci.
• Pochvala, kompliment, obdiv, uznání, základ motivace podřízených.
• Manažerské manipulace, devalvace, záporné podmiňování.
• Asertivní „ANO“, „dotazování se na další nedostatky“, techniky odrážení útoků v komunikaci.
• „NE“, odmítání nadměrných požadavků okolí.
• Oprávněný a chladný hněv, láska a nenávist v komunikaci.
• Kritizování druhého člověka, přijímání tří druhů kritiky, reagování bez agresivity, schopnost ztlumení konfliktu.
• Taktické manévry v rozhovoru s druhým člověkem, rychlé dosažení cíle rozhovoru a jednání, ukončení rozhovoru.
• Asertivní prosazení zvýšení mzdy a platu.
• Asertivní prosazení oprávněného požadavku – obligace.
| Cílová skupina :Zlobí Vás, proč si s někým porozumíte ve chvilce a s jiným se nemůžete nikdy domluvit?
Uvědomujete si dopady rozdílnosti povah při… |
| Cílová skupina :Zvládáte a třídíte úkoly, které se na vás valí?
Pracujete plánovitě?
Jakou máte hierarchii úkolů? Zaměření :Po absolvování kurzu:… |
| Cílová skupina :Znáte obecná pravidla pro stanovení základu daně a pravidla pro stanovení základu daně ve zvláštních případech?
Víte o změnách… |
| Cílová skupina :Chcete jako manažer méně dřít a přesto být pro své lidi více užitečný? Zaměření :Po absolvování kurzu: budete umět rozslišovat mezi… |
| Cílová skupina :Umíte uřídit pracovní výkon zaměstnanců ve Vaší společnosti?
Víte, kolik činí náborová jednotka na Vašeho zaměstnance?
Jste si jisti, že… |
| Cílová skupina :Víte, zda musí doklad obsahovat otisk razítka a podpis? Víte, jak mají vypadat základní evidence firmy? Zaměření :Po absolvování kurzu… |
| Cílová skupina :Zajímají Vás praktické zkušenosti s použitím controllingu v různých společnostech?
Víte, jaké je poslání controllingu v praxi?
Chcete… |
| Cílová skupina :Znáte metodiku definování, sledování a vyhodnocování úspor?
Dokážete porovnat efektivitu různých přístupů ke snižování nákladů? Kurz je… |
| Cílová skupina :Víte, jak zaúčtovat kurzové rozdíly ke konci rozvahového dne?
Víte, jak ocenit cenné papíry reálnou hodnotou?
Víte, jak zaúčtovat… |
| Cílová skupina :Víte, jaký je rozdíl v posuzování technického zhodnocení u hmotného a nehmotného majetku?
Víte, v jakém období musíte zrušit rezervy na… |