Koučování, kurz

Popis kurzu na míru Koučování

INDIVIDUÁLNÍ ROZVOJ - Koučování

Věříme v jedinečnost a potenciál každého člověka. Koučování pak chápeme jako jednu z možných cest jak tento potenciál maximálně rozvinout, dát mu směr, smysl a přeměnit ho v konkrétní činy a výsledky ku prospěchu koučovaného i jeho okolí.  

Cíle

Koučování může účastníkům pomoci:

• zvýšit osobní efektivitu a kapacitu

• strukturovaně a soustředěně rozvíjet svůj potenciál

• překonávat konkrétní problematické situace – vyrovnávat se s významnými změnami, efektivně řešit konfliktní situace a krize

• rozšířit svůj rejstřík komunikačních a manažerských dovedností, vymanit se z nefunkčních zaběhaných vzorců myšlení a chování

• smysluplně upravit styl sebeřízení, získat více kontroly nad rovnováhou mezi pracovním a osobním životem  

Nástroje

Semi-strukturovaná interview / nácvik v modelových situacích / případové studie / mentální mapy / imaginace / psychodiagnostika 

Rozsah

Obvykle 60 - 90 minut na sezení, celkem min. 3 sezení, frekvence dle zakázky a provozních možností

Při koučování důsledně respektujeme osobnost a potřeby koučovaného, přičemž ho nebo ji vedeme k iniciativě a přebírání zodpovědnosti za celý proces. Naši konzultanti a kouči ve své praxi maximálně efektivně kombinují znalosti a zkušenosti z oblasti psychologie, psychoterapie a organizačního a manažerského poradenství. V našich koučovacích setkáních můžete očekávat otevřenost, velkou dávku empatie, „poučené a reflektované intuice“ a zároveň přímou zpětnou vazbu, stimulující a motivující výzvy – tedy konstruktivní přístup s konkrétními výsledky. 

Naší přidanou hodnotou jsou rozsáhlé zkušenosti se systematickými rozvojovými programy, v jejichž rámci či v návaznosti na něž koučování realizujeme. Rozumíme komplexitě interních HR procesů a rychle a flexibilně v ní nacházíme své místo a partnerskou roli. Jsme proto také schopni zajistit související služby jako Development a Assessment Centra, konzultace vzdělávacích a hodnotících systémů a interní komunikace, manažerské poradenství a tréninky soft skills.

Kontaktovat dodavatele kurzu na míru
Jméno
Společnost
Pozice ve firmě
E-mail
Telefon
Text

Z důvodu kontroly proti spamu zodpovězte prosím tuto otázku: kolik je sedm a dvě ? Součet zapište číslicemi.

*Objednávka kurzu či žádost o více informací je zaslána přímo dodavateli vzdělávání. Ceny kurzů bez slev na EduCity jsou stejné jako u dodavatelů. Uplatnění slev u LAST MINUTE a Akčních kurzů pouze při objednání přes EduCity.


Podobné veřejné kurzy a školení

top
Kontaktovat dodavatele
Firma
hit
Název kurzu
Popis
KOMPLEXNÍ ROZVOJOVÉ PROGRAMY - "Systém pro osobní růst" - Enhance!TM Enhance!™ je pečlivě sestavená sekvence tréninkových a rozvojových intervencí…
TRÉNINKY, WORKSHOPY, SEMINÁŘE - Manažerské dovednosti První kurz – „Základní manažerské dovednosti“ – je určen pro méně zkušené, nově jmenované a…
TRÉNINKY, WORKSHOPY, SEMINÁŘE - Komunikační dovednosti Mezilidská komunikace je základním kamenem všech vztahů, ať pracovních nebo osobních. Efektivita…
TRÉNINKY, WORKSHOPY, SEMINÁŘE - Řešení konfliktů a vyjednávání Konflikt obyčejně chápeme jako negativní věc, něco, z čeho bychom měli mít obavy nebo…
TRÉNINKY, WORKSHOPY, SEMINÁŘE - Prezentační dovednosti Je rozšířeným omylem domnívat se, že prezentace znamená pouze předání informací publiku. Často…
TRÉNINKY, WORKSHOPY, SEMINÁŘE - Mezikulturní komunikace Týmy, jejichž členové a management pocházejí z různých kulturních prostředí, mohou být…
TRÉNINKY, WORKSHOPY, SEMINÁŘE - Unrealistic leadership Unikátní zážitkový workshop pro leadery a manažery, kteří směřují od „dobrých“ výkonů a výsledků…
HELPING ODYSSEY - Bikes for Tikes Bikes for Tikes™ je unikátní produkt, který kombinuje rozvoj zaměstnanců s tématem Corporate Social Responsibility, a…
„Zpětná vazba je ‘snídaní šampiónů‘.“ – Ken Blanchard Zpětná vazba je základním manažerským nástrojem řízení výkonu i vedení zaměstnanců k rozvoji…