Řízení rozvoje organizace, kurz

Popis kurzu na míru Řízení rozvoje organizace

Cíl: Seznámení se s organizačním rozvojem jako dlouhodobým a nepřetržitým procesem, jehož cílem je zvýšení efektivnosti hospodaření firmy Zahrnuje prvky provádění diagnózy (co je zapotřebí ke zlepšení efektivity podniku), určení cíle a vývoj strategie k dosažení cíle včetně zabezpečení zpětné vazby.

Obsah:
Firma a její fungování-organizační struktura a kultura
Analýza firmy - typ organizace a dosažená úroveň rozvoje
Holistický model a analýza subsystémů
Zdroje a bariéry růstu produktivity
Rozvoj firmy - analýza příčin nedostatečného výkonu
Řízení rozvoje firmy - struktury, fáze a řízení změny chování organizace
Soudržnost skupiny a její efektivita
Ovlivňování, podpora a rozvoj skupin
Skupina vs. tým
Aktivní přejímání rizika a odpovědnosti za růst firmy
Vytvoření týmové spolupráce ve firmě - základ intenzivního rozvoje
Kontaktovat dodavatele kurzu na míru
Jméno
Společnost
Pozice ve firmě
E-mail
Telefon
Text

Z důvodu kontroly proti spamu zodpovězte prosím tuto otázku: kolik je osm a šest ? Součet zapište číslicemi.

*Objednávka kurzu či žádost o více informací je zaslána přímo dodavateli vzdělávání. Ceny kurzů bez slev na EduCity jsou stejné jako u dodavatelů. Uplatnění slev u LAST MINUTE a Akčních kurzů pouze při objednání přes EduCity.


Podobné veřejné kurzy a školení

top
Kontaktovat dodavatele
Firma
hit
Název kurzu
Popis
Cíl: Zvýšení schopnosti samostatně a kvalitně vykonávat každodenní pracovní úkoly asistenta/ky, organizovat svoji práci, aktivně přispívat k vytváření…
Cíl: Umění plánovat, organizovat a řídit správně svůj čas prostřednictvím efektivního řízení svého času za pomoci nástrojů, jejichž cílem je efektivní…
Cíl: Zjistit, co je vůdčí osobnost, zdá se vůdcovství naučit, co musí vůdce vědět a respektovat, jaké bývají osobní slabiny vůdců, motivace vůdců.…
Cíl: Seznámit se základními manažerskými řídícími styly. Určit Váš řídící styl. Diagnostikovat Vaše potřeby pro další profesní rozvoj. Zlepšit Vaše…
Cíl: Zvládnout techniky efektivního vedení lidí. Obsah: Pojem - leadership Naplňování řídících procesů k efektivnímu dosažení cíle Leadership je…
Cíl: Získání náhledu na problematiku vyhoření, rozpoznání prvotních příznaků syndromu vyhoření u pracovníků, kteří nepodávají takové výkony, na které…
Cíl: Zdokonalit Vaši schopnost použít účinné formy motivace v konkrétních podmínkách u konkrétních lidí. Lépe rozpoznat potřeby pracovníků, jejich…
Cíl: Osvojit si dovednosti pro efektivní vedení porad, umět překonávat zaběhnuté způsoby myšlení, prostřednictvím efektivních metod umět vyprodukovat…
Obsah: Základní přístupy k řízení podřízených (jejich zdroje a důsledky) a výchozí premisy vstupující do oblasti vedení lidí Hlavní zásady vedení…
Cíl: Seznámení se s alternativou tradičního, direktivního přístupu k vedení lidí - koučováním, založeným na společné práci pracovníka a jeho kouče na…