Mzdové aktuality v odměňování zaměstnanců a pracovní režimy včetně aktuálních změn v roce 2008, kurz

Z obsahu semináře:

- Rozdíl mezi mzdou, náhradou mzdy a nemzdovými benefity
- Mzda jako plnění za vykonanou práci, kritéria pro poskytování a diferenciaci mzdy, rovnost v odměňování
- Určení či sjednání mzdy, kolektivní a individuální smlouvy, vnitřní předpisy, mzdový výměr
- Možnosti odchylek od zákona
- Možná struktura mzdy, její formy a složky
- Minimální mzda, nejnižší úroveň zaručené mzdy a doplatky do nich
- Příplatky ke mzdě a jejich změny podle novely zákoníku práce v r. 2008, placení přesčasů a svátků
- Zúčtování mzdy podle odpracované doby, režimy pracovní doby a mzda
- Doplatky při převedení na jinou práci, změny dané novelou ZP v r. 2008
- Odměna za pracovní pohotovost
- Odměna z dohod o pracích konaných mimo pracovní poměr
- Splatnost a výplata mzdy, bezhotovostní výplata, problémy
- Nemzdové benefity, rozlišování od mzdy
- Zjišťování průměrného výdělku
- Diskuse, dotazy 


Po absolvování semináře: 

- budete se orientovat v pracovním právu
- osvojíte si vše na praktických cvičeních 


Seminář je určen pro:

- Personalisty
- Personální ředitele
- Mzdové účetní
- Vedoucí pracovníky
- Majitele a jednatele 


Přednáší:

JUDr. Bořivoj Šubrt, specialista v oblasti pracovního práva, předseda Asociace pro podporu a rozvoj kolektivní vyjednávání 


Časový harmonogram semináře:

08:30 - 09:00 - prezence účastníků
09:00 - 12:00 - přednáška (1. část)
12:00 - 13:00 - oběd
13:00 - 16:00 - přednáška(2. část) 

Kurz je pořádán s Tutor, s.r.o. certifikovaným partnerem.